经济日报:财政压力大政府更要过紧日子
〖A〗、财政压力大时，政府确实需要更过紧日子。这主要体现在以下几个方面：优化支出结构：政府需要压缩一般性开支，将有限的资金用在最关键的地方，如疫情防控、脱贫攻坚等关键领域，确保资金的使用效益最大化。实施绩效管理：提高资金使用效率，严守“花钱必问效，无效必问责”的原则。
〖B〗、其实央媒人民日报建议地方政府过“紧日子”，这样才能节约出来更多的资金让老百姓过上好日子。
〖C〗、财税资源分配上除优化税种分配、共享税比例分配之外，还要重视对新经济、新业态的税收优惠。“‘十四五’时期，财政政策要加力提效，发挥好逆周期调节作用，财税改革将继续在预算管理、税收制度、央地财政关系三大方面继续深化改革。
香港流感已致315人死亡?
〖A〗、卫生防护中心称，上星期新增71宗成人严重流感，当中54人死亡。今夏病例中，累计有431成人严重流感个案，304人死亡；有19宗儿童夏季流感严重个案，当中3人死亡。据香港卫生署7月中公布的数据，流感爆发个案主要集中于养老院，占比为52%，其次是幼稚园及幼儿中心，占比为28%。
〖B〗、从香港卫生防护中心2019年的流感通报中，我们能查到严重流感病例数量。数据揭示，2019年全年香港共发生严重流感案例894人，其中500人死亡。其中，成人确诊853人，死亡499人；未成年人确诊41人，死亡1人。在流感高发的第一季度，共发生严重流感案例616人，死亡328人。平均每天确诊8人，死亡6人。
〖C〗、年3月4日一处位于美国堪萨斯州的军营发生流感，接着中国、西班牙、英国都发生了流感。当时的症状只有头痛、高烧、肌肉酸痛和食欲不振而已。
碧桂园面临危机!资金负债率接近90%,背后原因是啥?
〖A〗、而碧桂园中途撤资的原因，多位碧桂园方面人士向《今晚财讯》称，是因为碧桂园马来西亚项目需要资金。 如果说，今年7月，碧桂园一个月内发生的数起安全事故，将公司的管理问题暴露出来，那么，随后碧桂园暴露的另一大问题，则是现金流危机。 《今晚财讯》翻阅碧桂园的近期公告，发现近期系列公告都与融资有关。作为地产行业的“一哥”，碧桂园频繁融资引人注目。
〖B〗、高负债风险：资产负债率90%意味着企业的负债总额占资产总额的90%，这表明企业的资产中有很大一部分是通过借款或负债形成的。这样的高负债水平可能会增加企业的财务风险，一旦市场环境发生变化或企业运营出现问题，可能会导致企业无法按时偿还债务，进而引发财务危机。
〖C〗、房地产企业的营运资金主要是银行贷款和预售资金，这是房地产企业资产负债率普遍偏高的主要原因。 高资产负债率也让房地产企业更加重视资本管理。 资金链是否断裂直接决定了房地产企业的生死存亡。资产负债率，又称债务经营率，是衡量企业将债权人提供的资金用于经营活动的能力，反映债权人贷款安全的指标。
〖D〗、资产负债率高的原因主要是公司负债总额太高或者是资产总额太少。具体原因可以分析如下：负债总额过高：公司可能因为融资需求、业务扩张、投资活动或其他原因，积累了大量的债务。当这些债务超过公司的资产总额所能支撑的范围时，资产负债率就会上升。
〖E〗、资产负债率高往往由公司负债总额过高或资产总额不足导致，这两个因素共同决定了资产负债率的实际水平。若公司质地良好，高资产负债率可能是为了扩大经营规模；但若公司质地不佳，高资产负债率则可能预示着财务风险，甚至导致公司倒闭。通常认为，资产负债率的适宜范围在40%至60%之间。
小米市值一夜蒸发4000亿,有哪些原因?
〖A〗、小米市值一夜蒸发4000亿的原因主要有以下几点： 手机业务问题： 产品缺乏创新力：小米的手机业务主打性价比，但随着时间的推移，市场上其他厂商也开始注重性价比，导致小米的产品逐渐失去竞争力。 信息泄露和供货不稳定：这些问题影响了小米的品牌形象和客户满意度，导致客户流失。
〖B〗、其次就是因为小米的多元化业务，小米这几年多元化业务不断发展，但问题也随之而来，企业经营严重分散，特别是在线下表现得特别明显，为了保证手机和硬件的销量，小米不断开设线下店，虽然有了一些正面效应，但增加了运营成本，也降低了运营效率，还加大了管理难度，这样小米的整个生态链必然受到一定的影响。
〖C〗、雷军接连退出小米关联公司，导致小米市值蒸发4000多亿，到底是为何？难道真的是专心造车吗？面对网友的质疑，雷军坦言，这将是他人生最后一次重大项目创业，为此，他将赌上所有的名声，无愧是雷军，他的一生都让人敬佩。
〖D〗、产品利润率极低，供应链不积极雷总自己也说了，他的产品利润率极低，所以供应链也不积极，自己不赚钱的情况下，供应链也跟着不赚钱，导致很多供应链都不愿意接小米的活，更不会把好东西先给到小米。
〖E〗、年内跌幅最大超过了44%。这一跌幅导致小米集团的市值蒸发了超过4000亿港元，显示出市值变化受多种因素影响，包括市场情绪、公司业绩、宏观经济环境等。综上所述，小米集团当前的市值为5132亿港元，但市值和股价均受到多种因素的影响，投资者应密切关注市场动态和公司基本面，以做出理性的投资决策。
香港it从业者薪资待遇?
〖A〗、香港金融行业的IT从业者薪资水平因职位及个人能力等因素而有所不同。据网络调查，香港金融行业员工的平均月薪约为5万港币。而对于高级管理岗位来说，年薪可以超过一百万港币。在IT领域，香港IT工程师的平均月薪约为5万港币。然而，对于高级IT经理而言，他们的年薪则可能达到数百万港币。
〖B〗、香港的IT人才薪资水平也得到了显著提升。据猎头公司Venturenix发布的2022年薪酬指南，未来5年内，香港预计需要约10万名IT新血，技术人才的薪酬涨幅可达30%，包括算法工程师、开发工程师等岗位。
〖C〗、香港的IT行业更侧重于业务应用层的整合和技术选择，而非深度技术能力。因此，对于技术本身的依赖程度相对较低，这也在一定程度上影响了IT从业人员的薪酬水平。工作时间与福利待遇：香港IT行业普遍实行双休制度，工作时间相对较短，且较少出现加班情况。
〖D〗、香港IT行业的平均薪酬相对较低，这主要是因为市场竞争激烈，以及香港对IT人才的需求主要集中在应用层。然而，香港的工作时间相对合理，加班情况较少，这对于追求工作生活平衡的IT从业者来说是一个不错的选择。总体而言，虽然香港不是全球IT行业的中心，但它仍然提供了丰富的IT行业发展和就业机会。
〖E〗、普通本科学历：如果学历是普通的本科，起薪可能在6K8K左右，但这也取决于具体岗位和公司。年终奖和奖金：IT行业的公司普遍有年终奖和其他奖金，即使是普通公司，年终奖也能达到好几万，好的公司甚至能达到十几万。行业发展前景：IT行业涵盖范围广，发展迅速，市场潜力大，因此从业者的薪资待遇也不断攀升。
〖F〗、行业前景：IT行业涵盖范围广泛，发展迅速，市场潜力巨大。因此，IT行业从业者的薪资待遇也在不断提升。例如，拥有35年开发经验的工程师年薪在10万以上的不在少数。综上所述，IT专业毕业生的薪资待遇通常较为优厚，但具体薪资水平会根据个人学历、工作经验、所在公司以及所在行业等因素有所不同。
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